Durante años, las organizaciones compitieron por ofrecer mejores salarios, beneficios y planes de compensación. Sin embargo, el mercado laboral cambió. Hoy, esos factores siguen siendo importantes, pero ya no son suficientes para atraer y fidelizar al mejor talento. La verdadera ventaja competitiva está en la Employee Experience (Experiencia del Colaborador): la forma en que una

Hay una paradoja que se repite constantemente en las organizaciones ecuatorianas: las empresas se quejan de que no encuentran buen talento, mientras que los mejores profesionales del mercado se quejan de que nunca tienen una buena experiencia de selección. La pregunta incómoda que nadie hace en voz alta es: ¿y si el problema no es

Hay partidos que dejan más enseñanzas que resultados. La derrota de Ecuador frente a Costa de Marfil en su debut mundialista fue uno de ellos. Porque más allá del marcador, hubo algo que llamó la atención: durante varios momentos del encuentro, Ecuador mostró orden, intensidad y una idea clara de juego. Sin embargo, el partido