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¿Qué es un ‘digital workplace’ y qué situaciones ayuda a gestionar?
- 4 de octubre de 2021
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Un digital workplace es la evolución del lugar de trabajo presencial hacia el plano virtual, integrado por los colaboradores y sustentado en la tecnología.
En este 2021 el reto de la colaboración y la comunicación en los nuevos modelos de trabajo es pieza clave en el futuro de las organizaciones, expertos nos explican la importancia de mantener un digital workplace que se adapta a nuestro negocio en el siguiente artículo.
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Cómo originar el ambiente para la innovación
- 29 de septiembre de 2021
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Actualmente, muchas organizaciones cuentan con equipos multigeneracionales con paradigmas totalmente diferentes que nutren estos espacios de innovación, generando ideas desde perspectivas distintas para que las decisiones que se tomen cubran la mayor parte de las problemáticas posibles.
Esto no es tan complicado como parece, expertos nos presentan algunas claves para originar el ambiente para la innovación, conócelos en el siguiente artículo.
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6 principios para desarrollar la agilidad estratégica de su empresa
- 28 de septiembre de 2021
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La agilidad estratégica es la capacidad de mejorar el rendimiento, no solo sobrevivir, sino prosperar, en medio de una interrupción.
Esta investigación del Harvard Business Review sugiere que la agilidad estratégica se puede dividir en seis principios. Estos principios no son definiciones, reglas, leyes, herramientas o marcos, sino pautas para ayudar a las organizaciones a aprovechar la disrupción de manera proactiva en su beneficio.
Conócelos en el siguiente artículo.
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Cómo mantener la felicidad en la empresa
- 22 de septiembre de 2021
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Aunque la felicidad y la satisfacción en el entorno laboral pueden depender de un gran número de factores, no cabe duda de que el bienestar corporativo se ha convertido en una variable imprescindible para empresas y organizaciones.
Pero, ¿en qué consisten las “estrategias de felicidad” de las empresas?
Conoce los cinco factores clave para fomentar la felicidad en las empresas en el siguiente artículo.
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Herramientas de evaluación del desempeño: cómo elegir la más adecuada
- 21 de septiembre de 2021
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Las herramientas de evaluación del desempeño permiten potenciar las habilidades y competencias de tus colaboradores de una forma sencilla, organizada y productiva. Tanto así que empresas multinacionales tan importantes como Google, Amazon o Facebook han reconocido que parte de su éxito radica en su política de atracción y retención de talento.
Pero, ¿cómo puedo elegir la más adecuada para mi compañía? Conoce los principales beneficios que otorgan las herramientas de evaluación del desempeño laboral en el siguiente artículo.
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¿Quieres tener una negociación exitosa?: con estos doce consejos lo vas a lograr
- 20 de septiembre de 2021
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Para una negociación exitosa, las dos partes involucradas deben ganar al final de la conversación. Para dominar el arte de la negociación, es necesario practicar las lecciones aprendidas, ya sea en la empresa donde se trabaja, como con la familia o los amigos.
Comienza con estos consejos recomendados por los expertos.
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Las empresas con propósito mejoran un 83% su reputación con empleados y un 69,5% con clientes
- 18 de septiembre de 2021
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El informe ‘La empresa en el mundo post COVID-19’, elaborado por Corporate Excellence – Centre for Reputation Leadership identifica los aspectos prioritarios del modelo de empresa con futuro y explica cómo el propósito refuerza su posición de liderazgo, reputación y confianza.
Conoce más en el siguiente artículo.
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Reforzar la cultura corporativa, clave para el éxito del trabajo híbrido
- 16 de septiembre de 2021
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Una sólida cultura empresarial es uno de los componentes clave para tener éxito en el nuevo entorno de trabajo híbrido. Según el estudio Workforce of the Future, los trabajadores consideran fundamentales desde una comunicación frecuente y eficaz hasta un mayor reconocimiento y desarrollo profesional.
Conoce cómo reforzar la cultura corporativa con estos consejos.
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¿Cartas de renuncia todas las semanas? Descubre dónde está la raíz de la rotación de personal
- 15 de septiembre de 2021
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La alta rotación de personal afecta a la compañía en temas de ejecución de proyectos, tiempo invertido y por supuesto, capital económico, así que no está de más entender sus causas.
Conoce cuáles son los principales motivos de la rotación e identifica campos de mejora en el siguiente artículo.
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¡Evita la ruptura de tu equipo! Te enseñamos a comunicarte de manera asertiva
- 14 de septiembre de 2021
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“El talento gana partidos, pero el trabajo en equipo y la inteligencia ganan campeonatos” expresó el reconocido jugador Michael Jordan. Aunque hablaba de los resultados de un equipo deportivo, aplica perfecto para una organización, en donde se debe tener un estilo de comunicación asertivo.
Conoce cuáles son las bases principales para una buena comunicación basados en una investigación hecha por Columbia University.